แล้วทำไม ไม่หาทางอื่นบ้างละ มั่วแต่มาคิดมาทำแบบเดิม ไม่เปลี่ยนตัวเองบ้างละ หาที่อยู่ใหม่ก็ได้นี่น่า ย้ายไปที่ใหม่จิข้ามจังหวัดไปเลย ก อื่นเขายินดี ไม่งั้นก็ฟ้องศาลป้องครองไปดิ Show เขียนโดย คุณ จนชิ้น คุณจะมามอบงานให้นักวิชาการเงินและบัญชีก็ไม่ถูกนะคะ เพราะว่างานตำแหน่งนี้ก็ล้นมือเหมือนกัน ถ้าคุณมอบงานให้คงต้องขอรับเงินเดือนแทนคุณแล้วแหละคะตอบคุณพัสดุที่เขียน เขียนโดย คุณ เปาบ้นจิ้นชอบความยุติธรรม ทำงานพัสดุมา 22 ปี หาความก้าวหน้าไม่ได้เจอปัญหากับนักการเมืองและย้ายหนีมาตลอดเบื่อโว้ย เขียนโดย คุณ คนทำงานพัสดุ ตำแหน่งนักวิชาการ (กองคลัง) มันมีทุกตำแหน่งไม่ใช่หรือ? แต่...เขาไม่เปิดกรอบให้อ่ะ พัสดุ มีหน้าที่จัดทำต้นเรื่องตามยอดเงินในบิล ?? เขียนโดย คุณ พัสดุ ... ไม่ปลื้ม มติที่ประชุม กอบต.อนุมัติตำแหน่ง นว.พัสดุแล้วค่ะ แต่มีหลักเกณฑ์ว่า ต้องมีรายจ่ายในหมวดค่าครุภัณฑ์ ที่ดินและสิ่งก่อสร้าง รวมเงินอุดหนุน ต้องเกินกว่า 5 ล้านบาท ย้อนหลัง 3 ปี ไม่มีใครเข้าหลักเกณฑ์หรอกค่ะ นอกจากอบต.ขนาดใหญ่ เขียนโดย คุณ คนเซ็งๆ งานพัสดุ เป็นงานที่เสี่ยง ผู้ปฎิบัติทำงานอย่างเดียวไม่มีเวลามานั่งเทียนเขียนงานให้กับนักวิชาการระดับสูงมองเห็นความยากลำบาก จึงไม่มีคนดูแลให้ขวัญและกำลังใจ เขียนโดย คุณ นักวิชาการพัสดุ รักงานพัสดุแต่ขาดแรงจูงใจ อยากให้ออกระเบียบลงโทษให้หนัก กับผุ้ที่รับผลประโยชน์ ไม่ใช่ให้พัสดุติดคุก โดนร้องเรียนอยู่้ฝ่ายเดียว เขียนโดย คุณ พัสดุเมียนกัลลล เจ้าพนักงานพัสดุ กำลังจะขอลาอีกหนึ่งคนค่ะ เหนื่อยงานยังพอทน แต่เหนื่อยใจกะคน ทนไม่ไหว อีกทั้งความก้าวหน้าก็ไม่มี เราเป็นตัวปั่นเงินออกมาเกือบทุกรายการ ซื้อมาแล้วก็ไม่จบนะ ต้องเก็บรักษา ถามหาต้องรู้ว่าอยู่ไหน แต่ผลงานไม่เคยมี แต่ละวันไม่ได้เหงยหัว ไม่มีเวลาประจบประแจง สุดท้ายขั้นเพื่อนเค้าก็คว้าไปครองด้วยฝีปากไม่ใช่ฝีมือ หน้าที่และเป้าหมาย งานพัสดุ ฝ่ายบริหารทั่วไป เป็นหน่วยงานที่ทำหน้าที่สนับสนุน ให้บริการด้านการจัดหา, การควบคุม, การเก็บรักษา, การเบิกจ่าย และการจำหน่ายพัสดุ โดยปฏิบัติงานตามระเบียบราชการด้วยความโปร่งใส ตรวจสอบได้ รวดเร็ว ถูกต้อง เพื่อให้ได้พัสดุที่มีคุณภาพ ครบถ้วน ทันเวลา ตรงตามความต้องการของผู้ใช้ ผู้รับบริการพึงพอใจ
ขอบเขตการให้บริการ
และโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลในเครือข่าย ในวัน และเวลาราชการ ประเด็นคุณภาพที่สำคัญ
ความท้าทาย ความเสี่ยงสำคัญ (จุดเน้นในการพัฒนา?) ความท้าทาย/ จุดเน้นในการพัฒนา
แผนผังภาระงานพัสดุ
นางชมัยพร สมจิตรักษากุล
นางสาวอังคณา คุ้มเกียรติ
|